Management en entreprise : accepter l'erreur

(0 avis - Donner son avis)
Speciman
185 rue de la Pompe
75016 Paris (France)
adresse et contact Speciman, Paris, France
Top'Reduc
  • Le temps est venu d'enfiler des sandales sans etre afraye de geler vos orteils. Pour cette raison, vous pouvez choisir les dernieres sandales dans plusieurs styles differents sur Blue Tomato. Comme ca, les pieds souvent negliges et ignores peuvent obtenir plus d'attention.
    Promotion chez Blue Tomato
  • pour la reservation d'un sejour en formule Tout Compris, pension complete ou location, d'une semaine minimum, aux dates ci-dessus dans nos Villages Clubs cites. Cette offre s'applique sur le dossier (hors frais de dossier, supplement chambre individuelle et assurance annulation), elle est cumulable …
    Code promo pour Cap'vacances : CAPDMFEVH17
Top'Site
  • assurlandpro.com : Comparer les devis des assureurs pour couvrir votre activité professionnelle

Si l'innovation est souvent mise en avant dans l'entreprise (Recherche et Développement, brevets,...) elle affecte encore trop peu son management. Or en ces temps d'échanges commerciaux permanents, où la petite entreprise corrézienne peut être concurrencée par un géant chinois, le fonctionnement même de l'entreprise doit être repensé et rénové : le management n'y échappe pas. Une formation professionnelle ou un coaching peuvent d'ailleurs faciliter cette évolution.
Une des dimensions de l'innovation managériale impérative à prendre en compte est l'acceptation de l'erreur au sein de l'équipe. Généralement, l'erreur est stigmatisée et la sanction systématique bride la créativité et la performance des collaborateurs. Pourtant accepter l'erreur est un préalable au passage à l'action et favorise le développement de l'équipe : retours d'expérience, analyse collective des causes, communication des recommandations pour éviter la récidive,... sont autant d'éléments qui favorisent l'expression des connaissances, libèrent l'initiative, entretiennent le dialogue et la diffusion des informations,...
Notez que cette innovation managériale peut être implémentée sur-mesure à chaque entreprise par Speciman, cabinet de coaching et organisme de formation professionnelle et de team building.
J'ai détaillé cette idée sur mon blog : je vous invite à le lire pour plus d'informations.

Ce communiqué concerne le site speciman.fr : Formation professionnelle, coaching et team building sur-mesure intra-entreprise. Il a été ajouté le 02/04/2015 par Speciman.fr.

Un communiqué plus récent est associé à speciman.fr : La religion et le travail : que doit faire le manager ?.

Pour en savoir plus rendez-vous sur speciman.fr/blog ..., Management en entreprise : accepter l'erreur

avis très positif (0)
avis positif (0)
avis neutre (0)
avis négatif (0)
avis très négatif (0)
Sites similaires
http://www.nobilito.fr/

Nobilito est une société de conseil en communication et management basée à Nantes. Le métier de …

nobilito.fr
http://intelligent-business.fr/

Pour atteindre ses objectifs, une entreprise actuelle, quelle que soit sa taille, doit puiser dans …

intelligent-business.fr
http://www.propulse-coaching.fr/

Accélérez la réussite de votre entreprise grâce au cabinet ProPulse, votre cabinet indépendant dédié …

propulse-coaching.fr
http://www.training-for-management.com/

Dyneos est la solution au besoin de développement personnel de vos responsables d'équipes. Grâce à …

training-for-management.com
http://www.senseforbusiness.com/

Sense for business est spécialisé dans l'organisation de formations, coaching, séminaires et …

senseforbusiness.com
http://www.leteambuilder.com/

Le Team Builder est une entreprise qui propose ses services à tous les professionnels qui souhaitent …

leteambuilder.com